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九月二十二日，深圳市飛榮達(dá)科技有限公司喜獲由深圳市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、深圳市總工會(huì)、深圳市企業(yè)聯(lián)合會(huì)、深圳市企業(yè)家協(xié)會(huì)聯(lián)合頒發(fā)的“2008年度深圳市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。這是市政府對(duì)全市遵守國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)、熱心關(guān)愛(ài)員工、創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)、和諧勞動(dòng)關(guān)系方面做出突出成績(jī)的740家企業(yè)的一種嘉獎(jiǎng)。獲獎(jiǎng)企業(yè)可享受市、區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)的三項(xiàng)優(yōu)惠政策：優(yōu)先取得“職業(yè)資格補(bǔ)貼”、在技能人才引進(jìn)時(shí)享受政策優(yōu)惠、辦理社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)時(shí)可享受企業(yè)直通車(chē)服務(wù)。

飛榮達(dá)公司管理層一直將“創(chuàng)造和諧勞資關(guān)系”作為企業(yè)人力資源發(fā)展戰(zhàn)略的立足點(diǎn)， 切實(shí)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)方面的法律法規(guī)，出臺(tái)多項(xiàng)福利政策，為所有員工購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，并注重安全生產(chǎn)。為了便于勞資雙方的溝通，公司于2008年成立了工會(huì)組織，建立企業(yè)內(nèi)部溝通機(jī)制，倡導(dǎo)在保護(hù)勞動(dòng)者的基礎(chǔ)上，構(gòu)建一個(gè)和諧的勞資關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)和員工的共同發(fā)展。

和諧勞資關(guān)系的建立，是維持企業(yè)員工隊(duì)伍穩(wěn)定的基礎(chǔ)，也是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的重要支撐，飛榮達(dá)將一如既往的加強(qiáng)對(duì)員工的人文關(guān)懷，創(chuàng)新管理模式，為創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系而繼續(xù)努力！

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